Премії для чоловіків-педагогів
Аби підняти престиж вчительської професії серед чоловіків, Тернопільське міське управління освіти пропонує заохочувати кращих педагогів – представників сильної статі – преміями. Мер Роман Заставний обіцяє виділити на цю справу 100 тисяч гривень, а вручатимуть гроші у День освіти. Це свято – також ноу-хау тернополян, і призначили його на жовтень, за тиждень після Дня вчителя.
Заступник міського голови з гуманітарних питань Олег Марушій розповів про критерії відбору кращих вчителів. “Враховуватимемо атестаційні показники педагога, його участь у конкурсі “Вчитель року”, кількість підготовлених до олімпіад учнів та їхні успіхи на цих змаганнях, – сказав чиновник. – Якого розміру буде премія, ще не визначили. Сума залежатиме від кількості претендентів”.
На думку фахівців управління освіти, преміальна новація стане хорошим стимулом для “мужніх” вчителів, яких з року в рік у школах меншає. Нині у Тернополі в галузі освіти працює 5902 особи, із них 1108 – чоловіки. Найбільший відтік мужчин стався у 2006 році – тоді з 1054 їх у школах міста залишилось 780. Середня зарплата у освітян Тернополя становить 888 гривень.
У тернопільській школі №3 працює 7 вчителів-чоловіків, решта 90 – жінки. Директор школи Степан Дудяк, загалом позитивно оцінюючи почин з преміюванням представників сильної статі, переконаний: привабити чоловіків у освітянську галузь можна хіба стабільними щомісячними надбавками до їхніх скромних зарплат. “Навіть якби ці 100 тисяч гривень взяли та розділили між усіма 1100 чоловіками, кожному перепало б майже по 100 гривень, – розмірковує пан Дудяк. – Це – мізер. От якби що-місяця по сто щонайменше, а краще – 250-300 гривень чоловікові доплачували, тоді про це можна було б говорити на всю Україну”.
Євгенія Ліщук,
м. Тернопіль
| Comments: |
