Який законний розмір авансу на зарплату?
Строки виплати заробітної плати встановлено статтею 115 Кодексу законів про працю України та статтею 24 Закону України «Про оплату праці». Так, заробітна плата має виплачуватися працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцять календарних днів.
Саме заробітну плату за першу половину місяця й називають авансом.
Чинним законодавством його розмір, відсоткове співвідношення до нарахованої заробітної плати не регламентовано, тому підприємства самостійно встановлюють це співвідношення в колективному договорі. Такий висновок є в листі Міністерства праці та соціальної політики України від 14.04.2004 р.
Слід зазначити, що роботодавець може встановлювати аванс не лише у вигляді процента від окладу, але й у фіксованій сумі.
| Comments: |
